党支部年度工作计划及工作目标1
党支部年度工作计划
在过去的一年里顺利完成了党员发展等常规任务，并在此基础上开展了“三知学习年”等创新性活动，各项工作备受好评。
在接下来的一年里，我支部预计在以下几方面加大工作力度：
一、 继承我支部的优秀制度
XX学生党支部在以黄万丁为核心的支委会的带领下，在过去的一年里建立了很多效果良好的制度，我们应将这些制度继承发展，进一步完善我支部的建设。
包括群众列席支部大会制度，建立对外交流小组等。
二、 坚持党员发展程序的谨慎性，规范性
(一)在党员发展过程中坚持谨慎原则
培养联系人要加强自身责任感，明确自身职责，学习工作方法，力求在发展新党员的过程中做到高效率，好效果，强质量。
为实现以上目标，我支部将对培养联系人做出如下工作要求：
1、培养联系人方面
(1) 培养联系人与所负责的班级早联系
针对培养联系人与所负责的对象接触时间有限，谈话时间集中，了解不够全面等问题，我支部要求培养联系人及早与所负责班级联系。
支委会将于三月份的支部大会上对各班的培养联系人进行重新安排，此后培养联系人要与所负责班级团支书取得联系并开始与可能发展的同学进行谈话。
谈话的次数及内容将反映在《班级联系本》上，我支部将于学期末进行检查。
(2) 开展培养联系人交流会
由于新任培养联系人缺乏经验以及各培养联系人之间工作方法各有不同，为了更好的开展工作，提高党员发展工作的效率、效果，我支部将于支部大会后，预计3月底小范围开展培养联系人交流会。
(3) 落实培养联系工作，加大表彰力度
培养联系人的工作灵活性，方式多样，监督力度小，更多是靠各培养联系人的积极性和责任感来完成工作。
为了提高培养联系人的工作积极性，我支部去年对培养联系人进行了内部表彰，效果良好。
鉴于此，支委决定今年将继续对表现优异的培养联系人进行内部表彰，树立榜样，向其学习，进而提高整个支部的培养联系人工作质量。
(二)增强党员发展程序的规范性
1、我院党员发展程序已较为规范完整，但是也存在一些地方不够清晰明确，导致发展过程中存在一些细小的失误。
此外，我支部对很多表格及文件的填写一直都是以言传的方式进行传承，没有文字规范性的记载，而语言沟通中，难免有些遗漏或是失真，为我们工作的开展造成了不必要的麻烦。
针对此现象，我支部决定今年将各个表格文件的填写方法以文字的方式记录下来，并做一份样板，减少同学们填写表格的错误率。
完善三表(《入党积极分子考察表、入党志愿书、预备党员考察表》)填写工作。
具体包括：表格的填写规范，填写的注意事项，有谁来填写等。
2、严格按照我支部党员发展要求发展党员。
(1) 成绩要求。
第一批被发展对象成绩要求班级前30%，第二批班级前40%，第三批及以后班级前50%(第二批及以后可灵活操作为：连续两学期每学期进步3名以上)，对于有特殊表现的同学可放宽限制，特殊对待;
(2) 群众座谈人数要求。
要求群众座谈的人数9-13人，40人以上的班级必须为13人;
(3) 培养联系人与被发展对象的谈话要求。
半年考察期内至少三次，半年考察期后每季度至少一篇;
(4) 群众座谈的形式可以灵活为“笔写”的形式。
(三)思想汇报管理的规范性
1、专人负责收取年级的思想汇报
2、工作内容
各负责人将所在年级各班思想汇报收起，上交到党办并记录思想汇报时间、篇数等信息，方便党支部统一管理。
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党支部年度工作目标
一、指导思想
高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，进一步落实科学发展观，以改革创新的精神，加强党的执政能力建设和先进性建设。
二、目标任务
1、组织工作：
---加强班子自身建设。
重大问题集体讨论决定。
加强党员的学习和教育，不断提高党员的政治素质，充分发挥党员先锋模范作用，巩固和保持党员的先进性教育成果。
---搞好每年“七一”的庆祝，开展好纪念“七。
一”系列活动，党课，党员民主评议，民主生活会，党员义务劳动，党员结对活动等。
---加强制度建设。
不断健全完善各项制度，做到用制度管人，用制度办事。
2、纪律工作：
---加强领导干部的廉洁自律工作。
要按照总书记对党员干部提出的“八个方面”的作风建设要求，认真抓好落实廉洁自律。
---加强党风廉政教育和廉政责任制建设。
传达上级有关廉政建设方面的精神;党费及时收缴并及时上报;领导干部不参赌，不迷信。
三、工作措施：为了有效有序有力的推进工作，关键在抓落实。
1、加强领导。
切实加强各项工作开展的领导，党员干部要认真学习党的17大精神，提高思想认识，增强贯彻落实上级文件精神的本领，组织好党员开展各项工作。
2、明确职责。
做到分工明确，责任到人。
要充分发挥两委班子、成员的积极性，各司其责，但分工不分家。
团结协作，相互配合。
3、健全制度。
要不断的完善各项制度，以制度建设为抓手，以制度办事，用制度管人，以制度建设推进各项工作的落实。